Польщі потрібно ще більше українських мігрантів
Як пише Bloomberg, безпрецедентні цифри вже допомогли зберегти зростання заробітної плати та стабілізувати економіку, яка похитнулася минулого року. Політики розглядають витрати за позиками, і така кількість мігрантів також стала благом для центрального банку, який отримав високу оцінку стабільності процентних ставок. Після паузи з березня 2015 року, Рада з грошово-кредитної політики у складі 10 членів знову залишить планку на історичному мінімумі в 1,5% у середу, повідомляють 30 аналітиків, опитаних Bloomberg.
«Прибуття одного мільйона українців означає, що демографія – це не вирок, – сказав у своїй доповіді Томаш Віеладек, економіст Barclays. – Деінфляційний тиск на ринку праці, ймовірно, сприятиме зниженню базової інфляції ІСЦ і, отже, дозволить знизити процентні ставки на довший період. Зменшення старіння населення завдяки міграції, ймовірно, сприятиме довгостроковому зростанню».
Анексія Криму в 2014 році, а потім сепаратистський конфлікт і дворічна рецесія змусили ще більше українців шукати кращого життя в сусідній Польщі. Близькі культурні та лінгвістичні зв'язки, а також зручні автобусні переїзди через кордон зробили Польщу очевидним вибором.
У той час як до Європейського Союзу значною мірою тікають ті, хто рятується від збройних конфліктів у Сирії та Північній Африці, українці їдуть до Польщі через вищу заробітну плату та відносну простоту доступу на ринок праці. За офіційними оцінками, кількість українців, яких прийняла Польща, можна порівняти із загальною кількістю мігрантів, що прибули до Німеччини – країни, вдвічі більшої – у 2015-2016 роках.
«Очевидно, що масштаб імміграції в Україні став надзвичайно великим не лише з економічних, але й з політичних причин», – каже Якуб Бінковський, експерт з імміграції в Польському союзі підприємців та роботодавців.
Хоча минулого року кількість українських робітників у Польщі вже перевищила рекордних 1,3 млн осіб, майже половина роботодавців шукала українців, оскільки безробітних місцевих жителів не було, згідно з опитуванням 300 компаній у січні. Майже 40% фірм у сфері продажів та послуг покладаються на українців, кажуть у Work Service SA, рекрутинговій та кадровій компанії у Варшаві, яка проводила дослідження.
За даними PKO Bank Polski SA, хвиля імміграції з України фактично затримала старіння населення Польщі на п'ять років. Це значне досягнення для однієї з найбільш швидко старіючих країн з найнижчою народжуваністю в Європі.
Голова Національного банку Польщі Адам Глапінські вже попередив, що країна зіткнулася з дефіцитом робітників, заявивши, що рівень безробіття набагато нижчий за «звичайний рівень». Члени ради з встановлення тарифів висловили занепокоєння, що зростання заробітної плати може «значно» прискоритися в наступних кварталах, оскільки безробіття знижується, згідно з протоколами лютневого засідання центрального банку.
Деякі заходи, які пропонує уряд, такі як план зниження пенсійного віку, можуть лише погіршити проблеми Польщі зі скороченням кількості робочої сили. Рівень безробіття в Польщі залишався найнижчим з початку фіксації даних у 1992 році. Минулого кварталу він був на позначці 5,5%, порівняно з 5,9% у попередні три місяці.
Зростання середньої валової заробітної плати прискорилося до 4,3% порівняно з тим же періодом попереднього року в січні, ставши найшвидшим за останні п'ять місяців після середнього рівня в 4% у 2016 році. Без послаблення напруженості на ринку праці, вищі зарплати можуть спричинити ще більший тиск на інфляцію, яка в січні вже досягла цільового діапазону центрального банку вперше за чотири роки.
Угоди про майбутню процентну ставку, деривативи, що використовуються для процентних ставок, показують, що наступним кроком Польщі стане збільшення вартості запозичень у 2018 році.
За словами Польського союзу підприємців та роботодавців, Польщі потрібно додатково 5 мільйонів осіб протягом наступних 20 років для підтримки економічного зростання. У найближчі п'ять років країна має отримати близько 100 млрд євро (106 млрд доларів) з фондів розвитку ЄС, і вона ризикує втратити час, якщо кількість робочої сили скорочуватиметься.
«Польща ось-ось має запустити великі інвестиційні проекти, і їй необхідно прискорити роботу з їх завершення, – сказав Мацей Вітуцкі, керівник Work Service. – Без робітників з України ризик того, що компанії втратять свої плани, стає все більш реалістичним».