Для медиків визнання диплома в Німеччині обов'язкове
За даними Інституту досліджень ринку праці та кар'єри (IAB), за останнє десятиліття їхня кількість зросла з 1,8 до 4,3 млн осіб. І, як прогнозують експерти, на тлі демографічних змін у Німеччині значення цих спеціалістів лише зростатиме. Тим не менш, як зазначає Deutsche Welle, багатьом мігрантам складніше працевлаштуватися, ніж німцям, – навіть за наявності мовних знань, а також схожої кваліфікації та досвіду роботи.
У IAB це значною мірою пояснюють відсутністю визнаних у Німеччині документів про освіту, отриману за кордоном. Співробітники IAB вивчили, які переваги дає іноземцям підтвердження професійної кваліфікації у ФРН.
Хто визнає дипломи в Німеччині
У 2012 році процедури перевірки та визнання в Німеччині кваліфікації, отриманої в одній з країн ЄС або за межами ЄС, були уніфіковані. А в 2020-му доступ до німецького ринку праці ще більше спростили. Щоб якомога більше іноземців могли отримати з цього вигоду, минулого року в Бонні відкрилася служба, яка проводить консультації та надає підтримку спеціалістам. Перевірка диплома може коштувати від 100 до 600 євро.
Як повідомляє Федеральне статистичне відомство ФРН, у 2019 році лише за професіями, що вимагають державного допуску на федеральному рівні, з таким запитом до відповідних відомств зверталися близько 33 тис. іноземців. Три чверті заявок – від спеціалістів не з ЄС, здебільшого – медперсонал. У половині випадків кваліфікація була повністю визнана рівноцінною німецькій. Ще 10 тис. заявок було розглянуто на земельному рівні (до таких професій належать, зокрема, інженери та вчителі). Третина заявок були надіслані з-за кордону.
Перевірка кваліфікації на відповідність німецьким стандартам необхідна не лише для так званих регламентованих професій – наприклад, для лікарів, персоналу з догляду за хворими та літніми людьми або педагогів. Навчання робітничим спеціальностям у рамках дуальної системи в Німеччині більш стандартизоване, ніж, скажімо, в англомовних країнах. Тому робітникам і ремісникам також доводиться підтверджувати диплом про професійну освіту. «Але й за іншими спеціальностями визнання диплома – важливий для роботодавців критерій, який допомагає оцінити знання та навички», – зазначають автори дослідження з IAB.
З визнаним дипломом легше знайти роботу
Учені проаналізували, як визнання закордонного диплома в Німеччині впливає на шанси працевлаштуватися та зарплату. Для цього вони вивчили, як змінювалася ситуація мігрантів до, під час та після визнання кваліфікації. Ці дані порівняли з даними тих, хто не подавав заявку на визнання або чий диплом не був підтверджений.
Перший висновок із дослідження: визнання кваліфікації підвищує шанси знайти відповідну роботу вже в перший місяць. Уже через 12 місяців після отримання позитивної відповіді відомства, що розглядало документи, вони були вищими на 17 відсотків. Після трьох років показник досяг 25 відсотків. Про це свідчить аналіз даних понад 1200 осіб. Дослідники пояснюють позитивний ефект доступом до ширшого кола вакансій, зокрема й за регламентованими професіями.
Ще один бонус – вища зарплата
Визнання кваліфікації позитивно позначається і на заробітній платі, хоча не настільки суттєво, як на шансах працевлаштування. При порівнянні зарплати враховувалися дані лише тих, хто працює на повну ставку. Рік потому після визнання диплома в середньому спостерігається зростання зарплати на вісім відсотків. А протягом трьох років різниця в зарплаті порівняно з ситуацією до визнання диплома становить 20 відсотків.
Учені також порівняли різницю в зарплатах громадян Німеччини та спеціалістів з іноземним паспортом і дипломом. При цьому враховувався рівень освіти, стать і час переїзду до Німеччини, а також особливості ринку праці в німецьких регіонах. Результати математичного моделювання показали, що в перші роки після переїзду мігранти, які не підтвердили свій диплом, отримують у середньому на 39 відсотків менше за німців.
Через 15 років різниця скорочується до 21 відсотка, але до кінця трудового життя вона так і не зникає. У випадку тих, хто планує визнання диплома, ситуація в перші роки протікає схоже, і їхня зарплата порівняно з оплатою праці німців майже на третину менша. Але вже невдовзі після визнання кваліфікації різниця зникає. А через роки зарплата іноземних спеціалістів навіть незначно вища. Таким чином, підкреслюють аналітики, роботодавці заохочують підтвердження кваліфікації.
Медики виграють найбільше
Визнання диплома відкриває доступ до регламентованих професій. Через рік шанси працевлаштуватися за однією з них збільшуються на 10 відсотків, після трьох років різниця становить близько 18 відсотків. Ученими були проаналізовані й дані за сферами діяльності. У випадку лікарів, ветеринарів, фармацевтів та інших медичних спеціалістів, чия кваліфікація була підтверджена в лікарській палаті, ймовірність працевлаштування зростає на 50 відсотків, а зарплата – вища більш ніж утричі!
Той, хто отримує позитивну відповідь від торгово-промислової палати (сюди треба звертатися, наприклад, кухареві або бухгалтеру), може розраховувати майже на 26-відсоткове зростання ймовірності знайти роботу, але в зарплаті при цьому суттєвих змін не спостерігається. У випадку ремісників шанси вищі майже на 10 відсотків, а зарплата вища на третину тієї, що була до визнання диплома. Цікаво й те, що у випадку нерегламентованих спеціальностей той, хто підтверджує диплом, може очікувати зростання зарплати на половину, а шанси знайти роботу в Німеччині вищі на 11 відсотків.