Вакантні місця в чеських лікарнях займають іноземці
Як повідомляє «Радіо Прага», нестача відчувається в першу чергу серед патологів, гінекологів, анестезіологів, акушерів та урологів. «Це загальна проблема всіх медичних закладів. Але найсерйозніша нестача лікарів відчувається в прикордонних регіонах держави. Наші лікарі їдуть працювати в інші країни, що в прикордонній зоні здійснити значно простіше», – коментує Алена Гайдушкова, віце-президент Союзу пацієнтів Чеської Республіки.
25% діючих чеських лікарів вже досягли пенсійного віку, а приплив нових сил з числа чеських громадян загальмовується правилами отримання медичної освіти.
«Це реальна проблема, – зазначає Алена Гайдушкова. – Рівень фінансової винагороди лікарів бажаного параметра не досягає. Молоді спеціалісти вирушають на стажування, щоб отримати необхідну практичну підготовку та розпочати кар'єру. З цим простіше за межами Чехії. Молоді лікарі бачать за кордоном більше перспектив. Все б нічого, якби вони потім повернулися додому. Однак для цього у нас необхідно створити більш сприятливі умови праці».
Щоб план реалізувати, потрібні кошти, але у системі вони відсутні. Джерело фінансів Союз пацієнтів вбачає у збільшенні страхових медичних внесків за державою застрахованих громадян – дітей, пенсіонерів, безробітних.
Одночасно Алена Гайдушкова звертає увагу на те, що боятися приходу іноземних лікарів у чеські медичні заклади не варто: «Іноземних лікарів, які працюють у Чеській Республіці, можна розділити на три групи. Перша – лікарі з країн Євросоюзу, наприклад, зі Словаччини. У них і чеських лікарів освіта однакова, оскільки в ЄС діють стандартні правила навчання. Друга група іноземних лікарів – ті, хто навчався в Чехії. У них немає проблем, у тому числі й з мовою. Третя група – переселенці з третіх країн. Однак і тут немає причин для побоювань. Перш ніж отримати дозвіл на роботу в Чехії, вони повинні пройти суворі іспити, як професійні, так і мовні».