Іноземцям стане простіше вести підприємницьку діяльність у Чехії
Як зазначає «Радіо Прага», наразі громадяни іноземних держав, що не входять до складу ЄС, можуть перебувати за робочою візою на території Чехії 90 днів. Якщо вони хочуть залишитися в Чеській Республіці на більш тривалий час, їм необхідно подати заяву на продовження візи.
Відповідно до пропонованих змін, зарубіжні спеціалісти, менеджери та стажери у великих корпораціях, що розташовуються в країнах за межами ЄС, зможуть перебувати на території Чехії до шести місяців. Такі люди отримуватимуть так звану «карту внутрішнього співробітника фірми». Залишатися в Чехії на термін до півроку зможуть також ті, хто приїхав до країни на сезонні заробітки. Якщо ж підприємницька діяльність стосується серйозних інвестицій, термін може продовжитися до двох років.
«Головною умовою цього нововведення є необхідність доведення значущості інвестиції. Запропонована сума становить 20 мільйонів крон (понад 740 тисяч євро) та створення щонайменше десяти робочих місць, – роз'яснює прес-секретар МВС Чехії Мартіна Немцова. – Наступною умовою є те, щоб намір зробити велику інвестицію був достовірним і здійсненним. Значущість інвестиції, її корисність та здійсненність оцінюватиметься Міністерством промисловості та торгівлі».
Нововведення вітає голова Асоціації малих і середніх підприємств Карел Гавличек: «Наразі Чеська Республіка відчуває нестачу працівників практично в усіх професіях. Ми не бачимо нічого поганого в тому, що іноземні громадяни хочуть вести на території Чехії підприємницьку діяльність. Можливі нововведення допоможуть їм почуватися трохи вільніше, хоча шість місяців також не є принциповою зміною, але це певний крок назустріч тим, хто хоче вести у нас підприємницьку діяльність, реалізовувати себе, хто є конкурентоспроможним, пропонує хорошу продукцію, на яку є попит. Таким людям ми не повинні створювати перешкод».
Однак Карел Гавличек підкреслює, що вигоди, які планується надати зарубіжним підприємцям, не повинні бути на шкоду чеським інвесторам: «Ми не повинні підтримувати тих, хто становить безпосередню конкуренцію чеським фірмам, щоб у них потім були гірші умови або можливості в рамках експорту через те, що підтримувані зарубіжні інвестори складатимуть їм конкуренцію на світових ринках. Іноді таке трапляється, але цього не повинно відбуватися в рамках готових нововведень».
Зміни формулювання закону необхідні через вимоги ЄС, які були схвалені ще в 2014 році. У жовтні 2016 року чеські роботодавці пропонували на біржі праці рекордну кількість вільних робочих місць – 39 тисяч. Це найбільше з 2007 року, йдеться в інформації Управління з працевлаштування.
У готових змінах також обговорюватиметься питання покращення можливостей доставки документів іноземцям, які проживають за кордоном, чиї справи про дозвіл на перебування знаходяться на розгляді в МВС. Спочатку документи в електронному вигляді надійдуть до представницького закладу за кордоном, який переведе їх у паперовий формат і доставить адресату поштою. Міністерство внутрішніх справ планує інвестувати в модернізацію інформаційних систем близько 6,5 мільйонів крон (понад 240 тисяч євро), Міністерство закордонних справ – понад 2,7 млн. крон (100 тисяч євро).